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Notre équipe

L'équipe de l'association Appui et Perspectives

Équipe pluriprofessionnel aux services des personnes et des professionnels

L'équipe de l'association comporte plusieurs métiers sur des fonctions de direction et encadrement, d'animation territoriale, de gestion de projets, de support  logistique    et métiers pour chacun des    dispositifs.

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La direction

La direction assure la mise en œuvre du projet associatif, en lien avec les orientations du bureau et du conseil d’administration.

Elle pilote la stratégie, veille à la qualité des services rendus, soutient les équipes et représente l’association auprès des partenaires institutionnels.

La direction impulse une culture de coopération et d’amélioration continue, tout en garantissant la cohérence entre les besoins du territoire et les priorités du projet.

Claire PONTY

Directrice Association Appui et Perspectives

Présidente FACS Normandie

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Responsable    de site 

Il/elle assure le pilotage tactique et opérationnel des dispositifs et des équipes pluridisciplinaires.

Il/elle garantit la continuité de service, le management de proximité et la coordination territoriale.

Ses missions couvrent :

  • La gestion des ressources humaines et l’accompagnement des équipes,

  • La concertation sur les dossiers complexes,

  • Le lien avec les partenaires et les instances locales,

  • La participation à la stratégie d’ancrage territorial du DAC et de l’ETMSP.

   Justine CADOT          Audrey DUBOURG

Responsable projets et communication.

Le ou la responsable projets et communication pilote les projets nationaux et régionaux en lien avec la direction.

Ses missions s’articulent autour de trois grands axes :

  • Le développement et la coordination de projets innovants,

  • La gestion de l’observatoire des ruptures de parcours et la valorisation des données d’activité,

  • La conception et la diffusion d’une communication stratégique : site internet, newsletter, supports institutionnels et actions d’interconnaissance.

Il/elle contribue ainsi à la visibilité, à la cohérence et à la valorisation des actions menées par l’association.

 

   Tania EGLOFF

 

Assistante de direction

Pauline DEHAIS

L’assistante de direction constitue un appui central pour le COPIL.

Elle accompagne la direction dans la gestion administrative, financière et comptable, le suivi des décisions du COPIL et du CODIR, et la coordination des outils de planification.

Elle a également des missions de préparation des dossiers, compilation des données d’activité et la gestion de la logistique des actions de terrain.

Son rôle transversal favorise la continuité du service et le bon fonctionnement de l’association.

Son rôle d’interface avec les prestataires garantit la rigueur et la traçabilité des actions engagées.

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Gestionnaire administrative, des systèmes d'information et RH

Hélène GRENON

Elle garantit un environnement numérique sécurisé, fiable et adapté aux pratiques professionnelles de l’équipe, en assurant la protection des données (notamment de santé) conformément au RGPD, et en accompagnant les usages numériques dans une logique de prévention, de performance et de conformité.

Elle assure  une gestion des ressources humaines respectueuse, équitable et adaptée aux besoins de fontionnement des dispositifs et des fonctions supports.

Nos équipes métiers